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Et si l’été était la période idéale pour décrocher le poste rêvé ? Très longtemps, on a entretenu le mythe que la période du 15 juillet au 15 août (voir au 22 août maintenant tant les départs en vacances s’échelonnent dans le temps) était morne plaine pour le recrutement. Pourtant, la période estivale reste propice […]

Si les chiffres du chômage en France s’améliorent ces derniers mois, l’emploi des seniors est toujours au plus bas. Pourtant, les hommes et les femmes d’expérience sont un atout incontestable pour les entreprises dès lors qu’elles s’investissent dans une politique RH basée sur l’intergénérationnel. Qui sont les seniors ? Si les quinquas sont vantés dans […]

Si les écoles de commerce et de management ne cessent de séduire les jeunes gens, il n’en reste pas moins que le recrutement des commerciaux présente de véritables difficultés. Il existe en effet, un décalage flagrant entre les besoins exprimés par les entreprises et les candidatures. Tentons de comprendre ensemble d’où provient ce désintérêt des […]

Suivant la tendance de ces dernières années, le secteur des ressources humaines s’est largement digitalisé. Tous les domaines de la fonction sont concernés comme la paie, le recrutement, la communication…Si la digitalisation a bouleversé les méthodes de travail, l’irruption du marketing dans les processus de recrutement est clairement une révolution. On évoque même l’Inbound Recruiting […]